公 司 简 介    

久立集团股份有限公司位于长三角太湖南岸--湖州市吴兴区，湖州素有“行遍江南清丽地、人生只合住湖州”的美称。

公司创建于1987年，现为国家级高新技术企业、浙江省工业行业龙头骨干企业、民营企业制造业500强等，是国内工业用不锈钢管产销量最大、市场占有率最高的生产企业。公司由久立特材（股票代码002318）、钢结构、久立电气等子公司组成，在北京、美国、欧洲、中东设有经营性公司或办事机构。公司总资产达67.59亿元，占地面积136万平方米，员工3100余名。2015年和2016年，实现销售收入分别为78.6亿元和88.6亿元。

公司建有国际先进水平的不锈钢无缝管、焊接管和管件生产线，可生产规格为φ3～711x 0.3～60mm的无缝钢管和φ8～3000 x 0.5～65mm的焊接钢管，具有年产10万吨不锈钢管和特殊合金管、3万吨钢结构、15万吨铜杆的生产能力,在美国、德国、迪拜、北京、上海等都设有办事处。

公司建有国家级企业技术中心、博士后科研工作站、省级企业研究院、高新技术研发中心、院士工作站等，为各类人才施展才华建立了比较完善的平台。近年来公司专利申请103项，授权69项（其中发明专利13项），专有技术近140项；已承担开发新产品、新技术100多项，其中国家级专项9项、省级重大科技专项3项，替代进口产品11项，通过省部级鉴定新产品20多项；主持和参与修订国家、行业标准26项。

公司建厂三十年来，始终坚持 “为全球工业装备提供安全可靠的不锈钢管”为企业使命，致力于工业用不锈钢管和耐压、耐温、耐蚀等特殊金属管道的研发和生产，产销量多年位居国内首位。

久立集团2018届大学生招聘计划

要求：1、全日制本科,英语四级及以上；

      2、认同企业文化，有较强的工作责任心、上进心；

      3、热爱学习、思维敏捷，具有独立分析、处理问题能力；

      4、具有创新精神，沟通协调能力强，有团队精神。     

薪酬福利:

          1、薪酬：

     薪酬=年薪+人才补贴+项目奖励+成长工资

     年薪：试用期满，经考核合格后，按所在岗位绩效工资制进行评定。

    人才补贴：如专业属于湖州市“南太湖急需紧缺人才”项目，可享受政府一年的急需紧缺人才补贴。本科生为300元/月，硕士生600元/月。

    项目奖励：参与公司管理、研发等项目，可获得项目提成或奖励。

    成长工资: 工龄工资、职称津贴等。

         2、福利：

    员工保障：公司为员工提供完善的保障计划，缴纳五险、公积金、团体意外伤害保险、职工大病住院互助保障金和公司年功奖励基金；

    员工生活：公司提供婚假、产假、丧假、年休假、探亲假等假期；

    员工享受免费工作餐、节日实物发放、结婚送礼、住院慰问、健康体检等；

    公司实行大小周休息日与8小时工作制；

    提供两人间公寓，工作满一年，可申请租住单人公寓；工作满5年的公司骨干购买公司当地商品房的，可申请额度15万元的无息借款。

    员工文娱：公司建有3000平方的职工活动中心，内有篮球场、羽毛球、乒乓球等活动设施，定期开展体育竞技和文化活动 。                             

简 历 投 递 方 式

      简历投递邮箱：

    邮件名称请标注：“应聘岗位+姓名+专业+学校”

    联系部门：人力资源部                 邮编：313028

    联系电话：0572-2539376 王女士        传真：0572-2539222

    公司地址：浙江省湖州市吴兴区中兴大道1899号

    公司网址：